De ontwikkeling van jezelf
en je leiderschap gaan hand in hand
Individuele leiderschapsontwikkeling helpt je om bewust stil te staan bij jouw rol als leider, jouw manier van werken en de impact die je hebt op anderen. Want effectief leiderschap begint bij inzicht in jezelf: weten waar je voor staat, hoe je handelt en wat jouw team nodig heeft om samen verder te groeien.
Hoe kan je vanuit rust en helderheid je leiderschapsrol vervullen?
Hoe zorg je voor motivatie en betrokkenheid bij je teamleden?
Wat zijn de voorwaarden voor prettige en effectieve samenwerking?
Gedeelde verantwoordelijkheid klinkt mooi, maar hoe creëer je dat in de praktijk?
Hoe geef je als leider ruimte aan anderen en behoud je tegelijkertijd de leiding?
Bij deze vragen (en vele andere) staan we stil tijdens het individuele leiderschapstraject ‘De Essentie van Leiderschap’. Een inspirerend en kernachtig traject waarin je in vijf sessies werkt aan de ontwikkeling van jouw leiderschap en jouw bijdrage aan sterke samenwerking binnen je team, afdeling of organisatie.
Dit traject is een combinatie van leiderschapstraining en persoonlijke coaching en brengt je terug naar de essentie: wat vraagt leiderschap van jou, wat past bij jouw stijl en hoe kun je vanuit bewustzijn en vertrouwen richting geven aan anderen?
Binnen het traject staan persoonlijk leiderschap en teamleiderschap centraal. Je ontwikkelt meer inzicht in jezelf als leider, versterkt je leiderschapsvaardigheden en ontdekt hoe je vanuit verbinding, duidelijkheid en vertrouwen kunt bijdragen aan een professionele en betrokken werkomgeving.
Of je nu een nieuwe leiderschapsrol hebt, voor complexe uitdagingen staat of jouw leiderschap verder wilt verdiepen: dit traject biedt ruimte om te reflecteren, te groeien en concrete stappen te zetten.
Zodat jij vanuit rust, helderheid en inspiratie leiding kunt geven — aan jezelf én aan anderen.
Actuele Leiderschapsthema’s
Aan de hand van thema’s die een wezenlijke bijdrage leveren aan de effectiviteit en betrokkenheid van een team wordt je kennisontwikkeling, praktische toepassing en met name ‘bewustwording’ geboden. Thema’s die onder andere aan de orde komen, zijn: Motivatie, Zingeving, Veiligheid, Erkenning & waardering, Autonomie, Eigenaarschap, Ontwikkeling en Verbondenheid. Thema’s die ook naar voren komen in recente boeken over leiderschap, zoals ‘Care to dare’ van prof. dr. George Kohlrieser en ‘Dienend leiderschap’ van dr. Inge Nuijten.
Voor Wie?
Dit individuele leiderschapstraject is voor iedereen die een leidinggevende rol vervult in een onderwijsinstelling of een school.
Van rectoren, schoolleiders en afdelingsleiders in het VO tot onderwijsdirecteuren, opleidingsdirecteuren en coördinatoren in het HO, tot directeuren en teamleiders in het PO.
Ben jij nieuw in een leiderschapsrol of wil jij graag jouw leiderschap verder ontwikkelen? Of gun jij de leidinggevenden in jouw organisatie dit individuele traject?
Neem dan even contact met ons op!
Onze Leiderschapscoach
De Leiderschapscoaching van AcademicVision wordt geboden door Alies Zijlstra. Zij is een zeer ervaren leiderschapscoach met een schat aan ervaring in het onderwijs. Zij was en is betrokken bij meerdere leiderschapsprogramma’s, zoals de Senior Kwalificatie Onderwijs, de Leergang Onderwijskundig Leiderschap, Bouwen Aan Sterke Onderwijs Teams en begeleidt regelmatig Managementteams in het onderwijs.
Alies Zijlstra
Oprichter, leiderschapscoach en mediator
Resultaten van individuele leiderschapsontwikkeling
